نوشته‌ها

استراتژی های منابع انسانی سازمان در تناسب با استراتژی اصلی کسب و کار

استراتژی های منابع انسانی سازمان در تناسب با استراتژی اصلی کسب و کار

ادامه متن

انگیزه دادن به کارکنان ، چگونه به این شش نوع شخصیت، به وسیله کیفیت، انگیزه بدهید

چه‌گونه به این شش نوع شخصیت کاری و شغلی، به وسیله کار خوب و باکیفیت، انگیزه بدهید؟

ادامه متن

تناسب بین مسئولیت ها و اختیارات کارکنان - پاسخگویی را بایستی از مدیران و کارکنانی بخواهیم که به آن ها مسئولیت ها را محول کرده و متناسب با آن، اختیارات را تفویض نموده ایم

بود یا نبود تناسب بین مسئولیت ها و اختیارات کارکنان در داستان چالش های مدیریتی یک کارآفرین

ادامه متن

استاندارد ایزو ۳۰۴۰۹ سیستم برنامه ریزی نیروی انسانی

استاندارد ایزو ۳۰۴۰۹ سیستم برنامه ریزی نیروی انسانی ISO 30409

ادامه متن